Point d’étape sur les aides aux employeurs applicables en 2025 pour un contrat d’apprentissage

Article par admin

Dernière mise à jour le 08/01/2025

Le gouvernement a annoncé, dans un communiqué de presse du 30 décembre 2024 la publication d’un décret en janvier pour prolonger l’aide exceptionnelle à l’embauche d’apprentis pour toutes les entreprises en 2025.

Les nouveaux montants de l’aide, indépendamment du niveau du diplôme préparé et au titre de la première année du contrat, devraient être abaissé par rapport aux années précédentes et seraient les suivants :

  • 5 000 € pour l’embauche d’un apprenti pour les entreprises de moins de 250 salariés.
  • 2 000 € pour les entreprises de 250 salariés et plus.

Conditions d’éligibilité :

  • Pour les entreprises de moins de 250 salariés : l’aide serait accordée sans autre condition.
  • Pour les autres entreprises : les mêmes conditions qu’aujourd’hui s’appliqueraient, notamment la proportion de contrats d’alternance dans leur effectif total.

Par ailleurs, le montant de l’aide serait maintenu à 6 000 € pour l’embauche d’apprentis en situation de handicap et resterait cumulable avec les aides spécifiques qui leur sont destinées.

À ce jour, le ministère du Travail n’a pas encore précisé la date d’entrée en vigueur du décret, ni indiqué s’il pourrait avoir un effet rétroactif.

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